? ? ? 月14日，安誠(chéng)保險(xiǎn)迎來(lái)了管理體系中的幾位重要“角色”。重慶銀保監(jiān)局披露信息顯示，安誠(chéng)保險(xiǎn)副總經(jīng)理段勇攀、合規(guī)負(fù)責(zé)人鄒盛銀、總精算師熊紅霞的任職資格獲得批準(zhǔn)。此外，2020年9月，周平被任命為安誠(chéng)保險(xiǎn)新一任董事長(zhǎng)，自此，安誠(chéng)保險(xiǎn)的管理隊(duì)伍進(jìn)一步得到完善。

? ? 據(jù)悉，新一任董事長(zhǎng)周平是在2019年底加入安誠(chéng)保險(xiǎn)，由公司大股東重慶市城市建設(shè)投資（集團(tuán)）有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“重慶城投”）提名。此前，周平一直在重慶人社局工作，重慶城投黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)李明認(rèn)為，周平主管全市社會(huì)保險(xiǎn)工作近20年，精通保險(xiǎn)行業(yè)業(yè)務(wù)，為此，對(duì)其帶領(lǐng)安誠(chéng)保險(xiǎn)高質(zhì)量發(fā)展充滿(mǎn)信心。

? ? 安誠(chéng)保險(xiǎn)在人才“招聘”方面也有不少動(dòng)作。例如，重慶首個(gè)保險(xiǎn)博士后科研工作站正式落戶(hù)安誠(chéng)保險(xiǎn)；多個(gè)崗位開(kāi)始展開(kāi)招聘，包括車(chē)險(xiǎn)部副總經(jīng)理、重大客戶(hù)部管理崗等。

? ? 正在補(bǔ)足管理隊(duì)伍的安誠(chéng)保險(xiǎn)已經(jīng)步入“轉(zhuǎn)型之旅”。安誠(chéng)保險(xiǎn)從2020年開(kāi)啟改革轉(zhuǎn)型之路，貫徹“123”發(fā)展思路，即：緊盯一個(gè)關(guān)鍵：利潤(rùn)；提高兩個(gè)能力：保險(xiǎn)盈利能力和投資收益能力；實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”：規(guī)模經(jīng)營(yíng)向效益發(fā)展轉(zhuǎn)變、粗放運(yùn)作向精細(xì)管理轉(zhuǎn)變、區(qū)域品牌向全國(guó)品牌轉(zhuǎn)變。以“三改”為抓手，即改總部機(jī)構(gòu)、改管理模式、改業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)。同時(shí)，以“三強(qiáng)”為保障，即強(qiáng)黨建、強(qiáng)人才、強(qiáng)考核。從2020年財(cái)報(bào)情況看，安誠(chéng)保險(xiǎn)合并凈利潤(rùn)較2019年有很大改善，減虧4.38億元，減虧效果明顯，已實(shí)現(xiàn)扭虧為盈。

? ? 近期安誠(chéng)保險(xiǎn)召開(kāi)了2021年度股東大會(huì)，會(huì)上安誠(chéng)保險(xiǎn)在總結(jié)過(guò)往成績(jī)的同時(shí)，還對(duì)2021年的發(fā)展提出了明確的規(guī)劃。對(duì)于2021年，周平稱(chēng)要堅(jiān)決落實(shí)“五個(gè)三”的重點(diǎn)工作，即：

? ? “樹(shù)牢三個(gè)理念”： 發(fā)展至上理念、客戶(hù)至上理念、利潤(rùn)至上理念。

? ? “強(qiáng)化三種精神”： 擔(dān)當(dāng)精神、創(chuàng)新精神、開(kāi)拓精神。

? ? “實(shí)現(xiàn)三大突破”：健康險(xiǎn)要盡快突破10億元、農(nóng)險(xiǎn)要盡快突破2億元、綜合賠付率要達(dá)到對(duì)標(biāo)公司平均水平。

? ? “推動(dòng)三大發(fā)展”：一是建立安誠(chéng)生態(tài)圈。重點(diǎn)打造醫(yī)養(yǎng)生態(tài)圈、出行生態(tài)圈、消費(fèi)金融圈、農(nóng)業(yè)生態(tài)圈等跨行業(yè)生態(tài)圈；二是壯大重慶基本盤(pán)。充分發(fā)揮重慶總部?jī)?yōu)勢(shì)，編好規(guī)劃、配強(qiáng)隊(duì)伍、抓好資源、打響口碑，力爭(zhēng)市場(chǎng)占有率至少達(dá)到10%，規(guī)模達(dá)到30億左右的目標(biāo)；三是重構(gòu)安誠(chéng)銷(xiāo)售鏈。持續(xù)拓寬銷(xiāo)售渠道，明晰渠道定位、業(yè)務(wù)歸屬、費(fèi)用政策，進(jìn)一步做優(yōu)車(chē)險(xiǎn)、實(shí)現(xiàn)有效益的發(fā)展。進(jìn)一步做強(qiáng)非車(chē)險(xiǎn)，逐步提高非車(chē)險(xiǎn)占比，力爭(zhēng)2025年占比達(dá)到43%以上，高于中小保險(xiǎn)公司平均水平。

? ? “夯實(shí)三重保障”： 組織保障、人才保障、系統(tǒng)保障。

? ? 從目前來(lái)，安誠(chéng)保險(xiǎn)各方面都在向好發(fā)展，作為安誠(chéng)保險(xiǎn)“2021-2025年戰(zhàn)略規(guī)劃”的起始年，2021年對(duì)于安誠(chéng)保險(xiǎn)來(lái)講重要性不言而喻。面對(duì)激烈而殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和高壓嚴(yán)格的監(jiān)管環(huán)境，安誠(chéng)保險(xiǎn)將繼續(xù)堅(jiān)持 “做優(yōu)車(chē)險(xiǎn)、做強(qiáng)非車(chē)險(xiǎn)、做大健康險(xiǎn)和農(nóng)險(xiǎn)”的經(jīng)營(yíng)策略，未來(lái)的發(fā)展仍值得關(guān)注。