找工作難已是大學(xué)生群體的普遍共識，往往一畢業(yè)也意味著失業(yè)。這背后所折射出的困境其實(shí)是信息的不對稱，從而導(dǎo)致企業(yè)和學(xué)生都只能接觸到很少的機(jī)會。

當(dāng)下正值“畢業(yè)季”，幾乎所有的大學(xué)生都面臨著找工作的難題。企業(yè)通常抱怨說“招不到合適的員工”，但同時(shí)也有許多求職者感嘆“找到合適的工作太難了”。

張真鈺，網(wǎng)名筱鈺，是一名網(wǎng)絡(luò)配音主播，在懶人聽書、喜馬拉雅等各大網(wǎng)絡(luò)平臺積累了超過二十萬收聽量。大家可能想象不到，這位擁有幾十萬粉絲的主播還是一名大二的學(xué)生，生于98年，今年20歲。可就算是這么一位“網(wǎng)紅”，也感嘆求職難。

↑↑↑圖說：張真鈺（網(wǎng)名筱鈺）作為一名聲音主播積累幾十萬粉絲

“以前的很多實(shí)習(xí)工作都是通過朋友或者老師推薦，今年暑假想要自己找一份實(shí)習(xí)工作試試。3月就開始準(zhǔn)備了，參加了學(xué)校組織的300家企業(yè)規(guī)模的大型招聘會。和其他同學(xué)一樣，拿著簡歷去每個(gè)攤位去看。知名企業(yè)的攤位前面排著長長的隊(duì)伍。不太知名的企業(yè)前面沒有人。因?yàn)椴涣私?，我也不敢去投?！睆堈驸曊勂鹆俗约航衲晔钇谡覍?shí)習(xí)工作的經(jīng)歷。

↑↑↑圖：今年暑假期間，即將步入大三的筱鈺希望通過自己找到一份實(shí)習(xí)工作

張真鈺的求職困惑實(shí)際上暴露出了傳統(tǒng)校招行業(yè)兩個(gè)問題。企業(yè)方面，如果不是知名企業(yè)，無人問津，沒有辦法讓學(xué)生很好很快地了解企業(yè)的文化和定位。

學(xué)生方面，同樣沒有辦法讓企業(yè)很快地知道自己的長處。 紙質(zhì)簡歷的美工制作或者撰寫缺陷很容易讓他們錯(cuò)失良機(jī)。尤其是那些非名牌大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生，往往一畢業(yè)就面臨找不到工作的難題。

↑↑↑張真鈺說，暑期找實(shí)習(xí)工作還需要和師哥師姐競爭

“我還要和師姐師哥競爭，大二的肯定競爭不過大三大四的，企業(yè)更愿意選擇即將畢業(yè)的年齡更大的。但其實(shí)我身邊有很多人年紀(jì)不大但是能力很強(qiáng)而且經(jīng)驗(yàn)非常豐富。” 張真鈺的擔(dān)心也反映出了目前學(xué)生被“年齡劃定門檻”的求職難現(xiàn)狀。

直到今年6月份，張真鈺從好友那里得知了一個(gè)消息，這個(gè)信息徹底改變了她找工作的方式。釘釘新校招在一些大學(xué)里進(jìn)行內(nèi)測，限量給一些學(xué)生開放，張真鈺就是內(nèi)測者之一。

↑↑↑圖說：張真鈺通過釘釘新校招成功入職后工作的樣子

“釘釘新校招，就像它的名字一樣，是一個(gè)全新的校園招聘方式，可以說是史無前例，因?yàn)樗捎玫膫€(gè)人簡歷展現(xiàn)方式完全顛覆了傳統(tǒng)的線上招聘方式?！?張真鈺這樣認(rèn)為：“學(xué)生通過短視頻可以更好地展現(xiàn)自己的長處，給企業(yè)更直觀的感受，和面對面交流一樣真實(shí)但更精彩?！?/p>

釘釘新校招上的企業(yè)也是一樣，通過視頻的方式介紹自己公司，同時(shí)還提供了等級認(rèn)證，工商備案，芝麻信用等信息，保證了企業(yè)的真實(shí)和可靠性。

↑↑↑釘釘新校招：全新的校招形式

學(xué)生再也不需要去花費(fèi)大量的時(shí)間和高昂的路費(fèi)參加線下的招聘會，通過釘釘新校招可以查看到全國各地企業(yè)的崗位，這對于偏遠(yuǎn)地區(qū)的學(xué)生來說是巨大的飛躍，擴(kuò)大了就業(yè)的渠道和選擇范圍。

在釘釘新校招上線的第一天，張真鈺在釘釘上投下了第一份簡歷，也是唯一的一份簡歷。她的這一次投遞，第二天就得到了公司的反饋，經(jīng)過面試并最終成功入職，成功率百分之百。張真鈺形容自己這一投是“神來之手”。