“廉政文化建設(shè)是推動(dòng)新時(shí)期反腐倡廉工作不斷深入并取得明顯成效的基礎(chǔ)性工程，是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的創(chuàng)新之舉。湖南信托將筑牢廉潔自律意識(shí)和牢守底線思維，以‘永遠(yuǎn)在路上’的韌勁，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。”10月21日，湖南省信托有限責(zé)任公司(下稱“湖南信托”)相關(guān)人士在廉政警示教育日活動(dòng)上告訴記者。

　　作為湖南省屬國有企業(yè)，湖南信托高度重視黨風(fēng)廉政文化建設(shè)，全面履行黨組織的主體責(zé)任和紀(jì)檢審計(jì)部門的監(jiān)督責(zé)任，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，采取一系列措施，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，促進(jìn)干部隊(duì)伍自身修養(yǎng)的進(jìn)一步提升，廉潔意識(shí)的進(jìn)一步強(qiáng)化。

　　　　筑牢思想防線,管理層簽下廉政建設(shè)責(zé)任書　　近年來，湖南信托遵循《黨章》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》等規(guī)定，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，壓緊壓實(shí)組織生活會(huì)制度、談心談話制度、民主評(píng)議黨員制度、請(qǐng)示報(bào)告制度等黨的組織生活制度和“三重一大”決策制度，推動(dòng)形成團(tuán)結(jié)緊張、嚴(yán)肅活潑的黨內(nèi)政治生活新局面，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

　　“抓住領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)鍵少數(shù)，強(qiáng)化對(duì)關(guān)鍵崗位、重要人員的監(jiān)督管理。”湖南信托廉政作風(fēng)建設(shè)重點(diǎn)落在干部關(guān)鍵少數(shù)上，公司以領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度為抓手，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、率先垂范，激發(fā)上行下效、一級(jí)帶一級(jí)的整體效應(yīng)。

　　善禁者，先禁其身而后人。在管理層面，湖南信托組織中高層領(lǐng)導(dǎo)簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，并通過向黨總支書記遞交《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》的形式，增強(qiáng)全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭意識(shí)、宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和廉潔自律意識(shí)，進(jìn)一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。

　　聯(lián)系實(shí)際，緊盯“四風(fēng)”問題新動(dòng)向

　　一個(gè)人能否廉潔自律，最大的誘惑是自己，最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己。在員工層面，湖南信托組織全體員工學(xué)習(xí)《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為管理指引》《責(zé)任追究辦法(試行)》等制度，簽訂《文明節(jié)儉操辦婚喪喜慶事宜承諾書》，切實(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實(shí)處，使黨員干部進(jìn)一步認(rèn)清了差距、明確了方向、找到了路徑，學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為具體實(shí)踐的自覺性和主動(dòng)性進(jìn)一步增強(qiáng)。

　　見善如不及，見不善如探湯。湖南信托黨總支結(jié)合工作實(shí)際，深查細(xì)照，緊盯“四風(fēng)”問題新動(dòng)向，定期開展集中整治形式主義、官僚主義，重點(diǎn)圍繞“貫徹落實(shí)上級(jí)重大決策部署、聯(lián)系和服務(wù)群眾、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)風(fēng)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、檢查考核調(diào)研”等方面，對(duì)公司存在的問題進(jìn)行認(rèn)真查擺和全面梳理，提出可操作性的意見和建議，并制定整改方案，明確整改部門和責(zé)任人，切實(shí)加強(qiáng)整改落實(shí)。

　　　　剖析案例，思想教育入腦入心　　為確保國有資產(chǎn)安全和員工政治生命安全，促進(jìn)公司平安、健康發(fā)展，湖南信托黨總支狠抓干部員工廉政思想教育，組織員工觀看警示教育片《忠誠與背叛》，讓每一個(gè)員工牢記“手莫伸，伸手必被捉”的道理，提高員工誠信守法意識(shí)。

　　此外，湖南信托黨總支還組織各支部開展深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、湖南省委九條規(guī)定，營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的政治生態(tài)。

　　同時(shí)，湖南信托組織全體員工開展廉政警示教育日活動(dòng)，參觀湖南省反腐倡廉警示教育基地，舉辦“以案為鑒”警示教育專題講座，進(jìn)行深刻的案件剖析，起到了良好的警示教育效果。

　　據(jù)上述湖南信托相關(guān)人士介紹，湖南信托黨總支下屬5個(gè)支部結(jié)合主題黨日活動(dòng)分別開展了案件專題討論會(huì)，各支部黨員輪流發(fā)言，就警示教育案件進(jìn)行剖析反省，進(jìn)一步筑牢了全體黨員干部的責(zé)任意識(shí)、廉潔自律意識(shí)和牢守底線思維。

　　　　制度建設(shè)為“綱”，確保廉政建設(shè)不丟分　　以制度建設(shè)為“綱”，為強(qiáng)化員工紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)，湖南信托制定了《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》《關(guān)于加強(qiáng)員工行為監(jiān)督管理責(zé)任的落實(shí)方案》《案件警示教育活動(dòng)實(shí)施方案》《員工行為守則》等各項(xiàng)規(guī)章制度，進(jìn)一步筑牢防腐拒變的制度籠子。

　　近年來，湖南信托積極開辟廉政文化宣傳陣地，不斷拓寬反腐倡廉教育的覆蓋面、影響力，營造濃厚的企業(yè)廉政文化宣傳氛圍;通過內(nèi)部培訓(xùn)、滾動(dòng)標(biāo)語、海報(bào)、宣傳折頁等方式宣傳廉政文化，弘揚(yáng)清風(fēng)正氣，充分發(fā)揮廉政文化在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的教育、示范作用，營造濃郁的廉政文化氛圍。

　　蠹眾而木折，隙大而墻壞。湖南信托人牢記這個(gè)道理。

　　在廉政文化建設(shè)過程中，湖南信托通過革命傳統(tǒng)教育與案件警示教育相結(jié)合的方式，營造員工隊(duì)伍以德守正、一身正氣和講道德、樹新風(fēng)的濃厚氛圍;教育干部隊(duì)伍嚴(yán)守底線、不越紅線，反腐倡廉常抓不懈，拒腐防變警鐘長鳴;培養(yǎng)全體員工遵守法律法規(guī)的自覺性，形成弘揚(yáng)正氣、尚勤倡廉的良好風(fēng)尚，推動(dòng)湖南信托廉政文化建設(shè)新發(fā)展。