2021年4月23日，?上海靜安洲際酒店，中國人力資源前瞻者峰會由國內(nèi)知名人力資源機構(gòu)-HRise在上海舉辦。這也是HRise首次在上海舉辦同類型的活動。

蘇州歐孚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司（簡稱：歐孚科技）應(yīng)邀參展，依托自身技術(shù)與服務(wù)優(yōu)勢，給到場的HR朋友們做了資訊分享，給有需求的客戶量身打造高效解決方案。

歐孚科技，致力于為人力資源行業(yè)提供高效的數(shù)字化解決方案。我們自身技術(shù)優(yōu)勢，多年行業(yè)服務(wù)經(jīng)驗在客戶中擁有良好的口碑。eHR，靈活用工，薪稅籌劃，招聘管理等產(chǎn)品服務(wù)，為企業(yè)快速實現(xiàn)降本增效，

歐孚科技以“引領(lǐng)數(shù)字商業(yè)，打造新人力”為愿景，以“科技讓人才服務(wù)更簡單”為使命，不斷拓寬人才領(lǐng)域，讓人力資源服務(wù)的數(shù)字化、智能化服務(wù)更多客戶，體現(xiàn)多重人才價值！

歐孚科技努力踐行助力企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的承諾，推出人力資源行業(yè)主要需求的數(shù)字化人力資源云平臺。平臺運用了3+1模式：其中的“3”包括，靈活用工云平臺（主要解決企業(yè)靈活用工的全流程問題）、云平臺（給企業(yè)提供HRSAAS技術(shù)服務(wù)）、數(shù)字化人力資源產(chǎn)業(yè)園（給人力資源產(chǎn)業(yè)園提供技術(shù)服務(wù)、招商服務(wù)和運營服務(wù)）；“1”就是脈芽糖app（幫助企業(yè)進行社交招聘）。主要是給企業(yè)降本（為客戶提供多種用工形式，激活組織活力，有效管理人才，降低用人成本，減少時間和管理成本）、易控（為客戶構(gòu)建完善的線上多功能一體化HRSAAS平臺，無論是時間、空間、模式、規(guī)模、結(jié)算都可以靈活配置，動態(tài)匹配，便于企業(yè)管控人力供應(yīng)鏈）、增效（為客戶提供數(shù)字化平臺，讓人力管理、薪酬結(jié)算、財稅優(yōu)化高度彈性化，實現(xiàn)合規(guī)合法，促進企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展）。

我們要明確人力資源系統(tǒng)并不是簡單的技術(shù)升級，更多的是利用這樣的數(shù)字化平臺來實現(xiàn)企業(yè)的業(yè)務(wù)創(chuàng)新、組織變革，最終實現(xiàn)企業(yè)效益增長、成本減低、效率提升?；ヂ?lián)網(wǎng)大多企業(yè)已經(jīng)完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的閉環(huán)，但大部分傳統(tǒng)企業(yè)還未完成，傳統(tǒng)企業(yè)想要數(shù)字化轉(zhuǎn)型不能只是小修小補，而是從根本上對企業(yè)戰(zhàn)略、組織、運營和技術(shù)的徹底改造。盡管不同行業(yè)的發(fā)展程度、數(shù)字化轉(zhuǎn)型的方式都不盡相同，但大家面臨的變革壓力都是相似的，企業(yè)只有從上到下明確數(shù)字思維、積極轉(zhuǎn)型升級，貫徹以人為本的理念，才能把握數(shù)字化時代的機遇，獲得更大的發(fā)展。

未來，歐孚科技將繼續(xù)秉承“引領(lǐng)數(shù)字商業(yè) 打造新人力”的使命，為企業(yè)提供人力資源技術(shù)解決方案，助力加快數(shù)字化、平臺化轉(zhuǎn)型，協(xié)助邁向數(shù)字企業(yè)和平臺企業(yè)的升級。