近日，第十二屆中國(guó)雇主品牌年會(huì)暨中國(guó)最佳雇主評(píng)選頒獎(jiǎng)盛典在北京隆重召開(kāi)，福佳集團(tuán)再獲美譽(yù)，榮膺2017年度“中國(guó)最佳雇主”，福佳集團(tuán)總裁王義政榮獲2017年度“中國(guó)最具社會(huì)責(zé)任企業(yè)家”。

　　中國(guó)雇主品牌論壇推出的“中國(guó)最佳雇主”等年度獎(jiǎng)項(xiàng)，于2006年由國(guó)際人力資源管理協(xié)會(huì)、北大商業(yè)評(píng)論、《職業(yè)》雜志等學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)和媒體共同創(chuàng)立，是中國(guó)管理界最早發(fā)起的針對(duì)中國(guó)境內(nèi)企業(yè)雇主品牌評(píng)選、宣傳和研究的非盈利性公眾平臺(tái)，是中國(guó)最大的也是具有廣泛社會(huì)影響力、公信力和權(quán)威性的雇主品牌調(diào)研行動(dòng)，通過(guò)年度數(shù)據(jù)調(diào)研、案例研究、診斷咨詢(xún)、學(xué)術(shù)研討、獎(jiǎng)項(xiàng)遴選、成果發(fā)布、藍(lán)皮書(shū)出版等系列活動(dòng)，幫助企業(yè)塑造優(yōu)秀雇主品牌，構(gòu)建和諧勞資關(guān)系，推動(dòng)雇主關(guān)注社會(huì)責(zé)任，贏得社會(huì)尊敬。

　　福佳集團(tuán)秉承“感情留人、事業(yè)留人、待遇留人，我留人”的人才理念，始終將人才引進(jìn)與管理作為企業(yè)發(fā)展之本，倡導(dǎo)文化管理，致力于建設(shè)親如一家的工作氛圍，多次榮獲最佳雇主獎(jiǎng)。在人才梯隊(duì)多元化建設(shè)的同時(shí)，集團(tuán)積極倡導(dǎo)管理團(tuán)隊(duì)年輕化、專(zhuān)業(yè)化，管理人員的平均年齡小于35周歲。福佳集團(tuán)連續(xù)多年開(kāi)展校園人才招聘及發(fā)展計(jì)劃，致力于為社會(huì)提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，為人才提供更廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。