近日,無錫尚德編制的《光伏組件制造工職業(yè)技能等級認(rèn)定規(guī)范》成功通過各項審核,成為江蘇省內(nèi)首家具有“光伏組件操作工”職業(yè)技能認(rèn)定資質(zhì)的光伏企業(yè)。

近年來,國家大力提倡技能人才的培育,1月7日,人力資源社會保障部印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實施意見》以下簡稱《意見》,進(jìn)一步打通高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展通道,加強(qiáng)創(chuàng)新型、應(yīng)用型、技能型人才培養(yǎng)?！兑庖姟饭膭顚I(yè)技術(shù)人才參加職業(yè)技能評價,加強(qiáng)評價制度與用人制度銜接,探索建立企業(yè)內(nèi)部技能崗位等級與管理、技術(shù)崗位序列相互比照,專業(yè)技術(shù)崗位、經(jīng)營管理崗位、技能崗位互相銜接機(jī)制。高級工、技師、高級技師在學(xué)習(xí)進(jìn)修、崗位聘任、職務(wù)職級晉升、評優(yōu)評獎、科研項目申報等方面,比照相應(yīng)層級專業(yè)技術(shù)人員享受同等待遇。

光伏作為技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè),面對龐大的一線員工隊伍,保障人員獲得技能培育是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的根本。尚德人力資源部通過系統(tǒng)研究,得出結(jié)論:對光伏組件制造工的培養(yǎng)不能局限于內(nèi)訓(xùn),需要有一套規(guī)范來對一線操作人員的職業(yè)活動內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范細(xì)致描述,對各等級從業(yè)者的技能水平和理論知識水平進(jìn)行明確規(guī)定,通過崗位技能培訓(xùn)、考核,從而達(dá)到企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。因此,自2020年6月起,在無錫市職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心、無錫市新吳區(qū)人社局的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家的指導(dǎo)下,由尚德人力資源部牽頭,聯(lián)合組件生產(chǎn)部、組件技術(shù)部、組件質(zhì)量部開始了《光伏組件制造工》企業(yè)評價規(guī)范的編制工作,為光伏行業(yè)的職業(yè)技能等級提供依據(jù),不斷促進(jìn)尚德一線員工不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高職業(yè)技能水平。通過半年多時間的努力,經(jīng)過區(qū)、市、省級層層審核,無錫尚德的技能等級認(rèn)定最終成功備案,目前公司正積極向江蘇省光伏產(chǎn)業(yè)協(xié)會提出申請,將《光伏組件制造工》企業(yè)評價規(guī)范上升至行業(yè)規(guī)范。

無錫尚德太陽能電力有限公司副總裁王寧女士表示:“尚德自2001年成立至今已走過20年,在這20年時光沉淀里,我們始終致力于光伏組件的研發(fā)與生產(chǎn)。尚德對每一塊組件產(chǎn)品的生產(chǎn)過程都有著極為嚴(yán)苛的要求,因此投身于生產(chǎn)一線的尚德人必須具備行業(yè)領(lǐng)先的生產(chǎn)技能水平。”作為江蘇省內(nèi)首家具有光伏組件操作工職業(yè)技能認(rèn)定資質(zhì)的光伏企業(yè),尚德將盡最大可能為員工提供理論和實操雙循環(huán)的培訓(xùn)機(jī)會,今后尚德員工可在企業(yè)內(nèi)部完成光伏組件操作工的職業(yè)技能認(rèn)定,成為更為專業(yè)的光伏人。“尚德遵循政府倡導(dǎo)的重視職業(yè)技能,關(guān)心每一位尚德員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。我們將用我們的實際行動,讓尚德成為有技術(shù)、有溫度、可持續(xù)發(fā)展的品牌企業(yè)。”

關(guān)于尚德

尚德電力成立于2001年,是全球知名的高性能光伏產(chǎn)品制造商,專注于太陽能電池片及組件的研發(fā)與生產(chǎn)20年。公司銷售區(qū)域遍布全球100多個國家和地區(qū),擁有1500多個合作伙伴,歷史累積出貨量超24GW。

尚德始終致力于產(chǎn)品轉(zhuǎn)換效率的提升,不斷加強(qiáng)新型技術(shù)的研發(fā)、生產(chǎn)工藝的改進(jìn),憑借卓越的技術(shù)優(yōu)勢和制造水平,竭誠為客戶提供高品質(zhì)、高可靠性的光伏產(chǎn)品,積極推動著光伏發(fā)電“平價上網(wǎng)”目標(biāo)的早日實現(xiàn)。